路径：Vip//01、DD/08-《职场学习圈》399元

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零：【目录】（00丨花姐信箱）

24.0306丨01丨怎么接好上级的任务，赢得信任？.mp3

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24.0308丨02丨布置的任务我不会做，怎么办？.mp3

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24.0309丨03丨犯了错被批评了，怎么办？.mp3

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24.0311丨04丨领导是个“外行，不专业，怎么办？.mp3

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24.0312丨05丨怎么做好线上沟通，为你的沟通提效？.mp3

24.0312丨05丨怎么做好线上沟通，为你的沟通提效？.mp4

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24.0313丨06丨工作汇报总被推翻怎么办？.mp3

24.0313丨06丨工作汇报总被推翻怎么办？.mp4

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24.0314丨07丨怎么在会议上发言，不当小透明？.mp3

24.0314丨07丨怎么在会议上发言，不当小透明？.mp4

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24.0315丨08丨怎么让自己的工作成果及时被看见.mp3

24.0315丨08丨怎么让自己的工作成果及时被看见.mp4

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24.0318丨09丨正式汇报，怎么发言能让领导眼前一亮？.mp3

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24.0319丨10丨领导时常变卦,影响任务推进,怎么办？.mp3

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24.0320丨11丨同事推卸责任,怎么应对才能维护自己的利益？.mp3

24.0320丨11丨同事推卸责任,怎么应对才能维护自己的利益？.mp4

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24.0321丨12丨干活时，都给我提意见，怎么办？.mp3

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24.0322丨13丨找不到特定资源,怎么请中间人帮忙？.mp3

24.0322丨13丨找不到特定资源,怎么请中间人帮忙？.mp4

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24.0323丨14丨怎么牵头新项目,证明你会派活？.mp3

24.0323丨14丨怎么牵头新项目,证明你会派活？.mp4

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24.0324丨15丨徒弟什么也不懂，不知从何带起，怎么办.mp3

24.0324丨15丨徒弟什么也不懂，不知从何带起，怎么办.mp4

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24.0324丨16丨怎么做好项目复盘？.mp3

24.0324丨16丨怎么做好项目复盘？.mp4

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24.0324丨17丨怎么让领导愿意培养我？.avi

24.0324丨17丨怎么让领导愿意培养我？.mp3

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24.0324丨18丨欢迎词：来，过一种充满获得感的人生.mp3

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24.0326丨19丨为什么你的社交圈里一定要有做猎头的朋友？.mp3

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24.0327丨20丨换工作，选高薪老本行，还是趁年轻选新赛道？.mp3

24.0327丨20丨换工作，选高薪老本行，还是趁年轻选新赛道？.pdf

24.0328丨21丨领导让我逼下属加班，夹在中间，我该怎么办？.mp3

24.0328丨21丨领导让我逼下属加班，夹在中间，我该怎么办？.pdf

24.0329丨22丨领导频繁更替，我却得不到晋升,怎么办？.mp3

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24.0401丨23丨一季度工作完成不理想，述职的时候注意点啥？.mp3

24.0401丨23丨一季度工作完成不理想，述职的时候注意点啥？.pdf

24.0402丨24丨领导说好要给下属晋升，结果突然变卦，怎么办？.mp3

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24.0403丨25丨本周职场“打工人常见别扭”大全，快问快答.mp3

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24.0407丨26丨领导为了“避嫌”，一直不给我升职加薪，怎么办？.mp3

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24.0408丨27丨中层管理者手里没钱还想激励团队，该怎么办？.mp3

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24.0409丨28丨搭档同事不给力，怎么避免被连累？.mp3

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24.0410丨29丨存在感不强的部门，怎么彰显工作亮点？.mp3

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24.0411丨30丨如何维护好人脉资源？低成本、高质量社交的三个秘密.mp3

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24.0412丨31丨本周快问快答：那些只能告诉花姐的秘密，快来善意吃瓜.mp3

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24.0415丨32丨首届工位运动会闭幕，划重点.mp3

24.0415丨32丨首届工位运动会闭幕，划重点.pdf

24.0416丨33丨钝感力修炼：为什么你该学会“视而不见”.mp3

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24.0417丨34丨从打工到创业，总共分几步？.mp3

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24.0418丨35丨一个明白人，怎么在家族企业谋发展？.mp3

24.0418丨35丨一个明白人，怎么在家族企业谋发展？.pdf

24.0419丨36丨快问快答：说出难听话，做个敞亮人.mp3

24.0419丨36丨快问快答：说出难听话，做个敞亮人.pdf

24.0422丨37丨公司经营会怎么开，效率高，效果好？.mp3

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24.0423丨38丨4月机会榜划重点：打开眼界啊，我的朋友！.mp3

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24.0424丨39丨领导对我不认可，如何改善上下级关系？.mp3

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24.0425丨40丨人员流动：合久必分分久必合，给我淡定起来.mp3

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24.0426丨41丨下属推诿工作不服管，我该怎么办？.mp3

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24.0428丨42丨快问快答：本周职场人的“拧巴”集锦.mp3

24.0428丨42丨快问快答：本周职场人的“拧巴”集锦.pdf

24.0429丨43丨快问快答：老实人在职场吃亏了，怎么办？.mp3

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24.0430丨44丨被当众反对、批评了怎么办？赢取支持的艺术.mp3

24.0430丨44丨被当众反对、批评了怎么办？赢取支持的艺术.pdf

24.0506丨45丨向上沟通，要把给领导贴的标签还原为人.mp3

24.0506丨45丨向上沟通，要把给领导贴的标签还原为人.pdf

24.0507丨46丨给身边职场新人的专场解答，职场老人也值得听.mp3

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24.0508丨47丨汇报工作总被批评没有抓住重点，怎么办？.mp3

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24.0509丨48丨煮熟的鸭子眼瞅着要飞，怎么办？.mp3

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24.0510丨49丨快问快答：职场这场戏，如何演好自己的角色？.mp3

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24.0511丨50丨快问快答：Gap Year这个时髦，我该不该赶？.mp3

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24.0512丨加餐｜母爱是容器，让疗愈在更大的空间发生.mp3

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24.0513丨51丨新官上任，怎么把位置坐稳？.mp3

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24.0514丨52丨朋友，把眼睛从领导身上挪开一点.mp3

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24.0515丨53丨人生是场马拉松，但关键的只有几步.mp3

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24.0516丨54丨机会来了，央国企的社招需求大集合！.mp3

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24.0517丨55丨快问快答：想加薪，怎么跟老板谈？.mp3

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24.0520丨56丨如果你感觉不对，大概率是事情不对.mp3

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24.0521丨57丨如何推动老板干他不想干的事儿.mp3

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24.0522丨58丨怎样和朋友一起共事？.mp3

24.0522丨58丨怎样和朋友一起共事？.pdf

24.0523丨59丨房地产行业还有哪些好机会？.mp3

24.0523丨59丨房地产行业还有哪些好机会？.pdf

24.0524丨60丨快问快答：面对职场变动，如何减少内耗？.mp3

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24.0527丨61丨空降兵最大的风险是什么？.mp3

24.0527丨61丨空降兵最大的风险是什么？.pdf

24.0528丨62丨默默奉献的专家型老黄牛，怎么做更能被看到？.mp3

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24.0529丨63丨内向者如何打天下？.mp3

24.0529丨63丨内向者如何打天下？.pdf

24.0530丨64丨职场马拉松，怎么坚持不下赛场？.mp3

24.0530丨64丨职场马拉松，怎么坚持不下赛场？.pdf

24.0531丨65丨快问快答：在事业和家庭之间，如何保持优雅？.mp3

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24.0603丨66丨敢不敢把你的工作经验公开？.mp3

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24.0604丨67丨怎么用助理制度培养人才？.mp3

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24.0605丨68丨献给每一个浴火重生的你.mp3

24.0605丨68丨献给每一个浴火重生的你.pdf

24.0606丨69丨毕业求职如何选择第一份工作？.mp3

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24.0607丨70丨快问快答：公司架构调整后，被边缘化了，怎么办？.mp3

24.0607丨70丨快问快答：公司架构调整后，被边缘化了，怎么办？.pdf

24.0611丨71丨要和领导当朋友吗？.mp3

24.0611丨71丨要和领导当朋友吗？.pdf

24.0612丨72丨怎么激活技术团队？.mp3

24.0612丨72丨怎么激活技术团队？.pdf

24.0613丨73丨即将毕业，对前途感觉很迷茫，怎么办？.mp3

24.0613丨73丨即将毕业，对前途感觉很迷茫，怎么办？.pdf

24.0614丨74丨快问快答： 都是领导，怎么差别就这么大呢？.mp3

24.0614丨74丨快问快答： 都是领导，怎么差别就这么大呢？.pdf

24.0617丨75丨高水平妥协也是一种进攻.mp3

24.0617丨75丨高水平妥协也是一种进攻.pdf

24.0618丨76丨上级用我但是不提我，怎么办？.mp3

24.0618丨76丨上级用我但是不提我，怎么办？.pdf

24.0619丨77丨怎么和上级沟通修改绩效指标？.mp3

24.0619丨77丨怎么和上级沟通修改绩效指标？.pdf

24.0620丨78丨技术类人员，怎么提前做好转型规划？.mp3

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24.0621丨79丨快问快答：我到底该不该换公司？.mp3

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24.0624丨80丨35岁的我，要不要重启人生？.mp3

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24.0625丨81丨社招人员，应聘要抓住三个控制点.mp3

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24.0626丨82丨从回归家庭到重返职场，中年人怎么支棱起来？.mp3

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24.0627丨83丨银行人的出路在哪里？.mp3

24.0627丨83丨银行人的出路在哪里？.pdf

24.0628丨84丨快问快答：不要用你领导的“愚蠢”，来惩罚自己.mp3

24.0628丨84丨快问快答：不要用你领导的“愚蠢”，来惩罚自己.pdf

24.0701丨85丨新媒体时代，培训部到底该怎么干？.mp3

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24.0702丨86丨想要跳槽转行，应该分几步？.mp3

24.0702丨86丨想要跳槽转行，应该分几步？.pdf

24.0703丨87丨转岗后，如何成为中坚力量？.mp3

24.0703丨87丨转岗后，如何成为中坚力量？.pdf

24.0704丨88丨快问快答之职场圈第一次线下大聚会，精彩回顾.mp3

24.0704丨88丨快问快答之职场圈第一次线下大聚会，精彩回顾.pdf

24.0705丨89丨在三四线城市，怎么激活自己的职业发展.mp3

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24.0708丨90丨多维度输出，把自己变得更值钱.mp3

24.0708丨90丨多维度输出，把自己变得更值钱.pdf

24.0709丨91丨怎么润滑加入新团队的磨合期.mp3

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24.0710丨92丨谈加薪，怎么提高成功率.mp3

24.0710丨92丨谈加薪，怎么提高成功率.pdf

24.0711丨93丨黄金岗位发布：得到招聘专场.mp3

24.0711丨93丨黄金岗位发布：得到招聘专场.pdf

24.0712丨94丨快问快答：只能干好短任务，长期任务不大会干，怎么办？.mp3

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24.0715丨95丨工作不断消耗我，该怎么办？.mp3

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24.0716丨96丨怎么管理老板的预期？.mp3

24.0716丨96丨怎么管理老板的预期？.pdf

24.0717丨97丨一流的社交密码是“利他”（上篇）.mp3

24.0717丨97丨一流的社交密码是“利他”（上篇）.pdf

24.0718丨98丨一流的社交密码是“利他”（下篇）.mp3

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24.0719丨99丨快问快答：下属突然变刺头怎么办？.mp3

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24.0722丨100丨半年述职，为什么很多人吃了哑巴亏.mp3

24.0722丨100丨半年述职，为什么很多人吃了哑巴亏.pdf

24.0723丨101丨别等了，每年7月都一定要做这件事.mp3

24.0723丨101丨别等了，每年7月都一定要做这件事.pdf

24.0724丨102丨【年中演练周】怎样做一场漂亮的汇报？.mp3

24.0724丨102丨【年中演练周】怎样做一场漂亮的汇报？.pdf

24.0725丨103丨【年中演练周】一张“聊聊名单”，让你“合作力”爆棚.mp3

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24.0726丨104丨【年中演练周】快问快答：半年汇报，重点要说好“下半年”.mp3

24.0726丨104丨【年中演练周】快问快答：半年汇报，重点要说好“下半年”.pdf

24.0729丨105丨换岗位，怎么快速进入状态.mp3

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24.0730丨106丨职场上遇到性骚扰，该怎么办？.mp3

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24.0731丨107丨彪悍的人生，每一个错误都是机会.mp3

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24.0902丨130丨用“可迁移性”重新讲一遍自己的故事.mp3

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24.0903丨131丨优先用工程思维解决问题.mp3

24.0903丨131丨优先用工程思维解决问题.pdf

24.0904丨132丨受夹板气，还是做二传手？.mp3

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24.0905丨133丨怎样在冲突场景里解决问题？.mp3

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24.0906丨134丨年薪40-100万：还有哪些转行友好、高龄友好的新工作？.mp3

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24.0909丨135丨如何丝滑地度过转变期？.mp3

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24.0910丨136丨怎样才算真正从他人评价中超脱出来？.mp3

24.0910丨136丨怎样才算真正从他人评价中超脱出来？.pdf

24.0911丨137丨慢慢来，比较快.mp3

24.0911丨137丨慢慢来，比较快.pdf

24.0912丨138丨干得好的人，更要说得好.mp3

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24.0913丨139丨40岁才是当打之年.mp3

24.0913丨139丨40岁才是当打之年.pdf

24.0914丨140丨个人成长，也能“逆生长”吗？.mp3

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24.0918丨141丨搞技术的，怎么才能当领导？.mp3

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24.0919丨142丨管理管理者的管理者，该怎么干？.mp3

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24.0920丨143丨常识之所以是常识，是因为屡经验证.mp3

24.0920丨143丨常识之所以是常识，是因为屡经验证.pdf

24.0923丨144丨天呐，我没有激情了怎么办！.mp3

24.0923丨144丨天呐，我没有激情了怎么办！.pdf

24.0924丨145丨怎样防止支持型工作的价值被低估？.mp3

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24.0925丨146丨三百六十行，上新了！.mp3

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24.0926丨147丨中年朋友，请你学会高水平“自私”.mp3

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24.0927丨148丨要干得漂亮，万一搞砸了也没关系.mp3

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24.0929丨149丨时代的眼泪，就让它风干吧.mp3

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24.0930丨150丨所谓好的职场不过是：上级做个人，下级干个活儿-防断更微xuetang7799.mp3

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108-118.pdf

24.0801丨108丨如何快速学习、高效转化？_clip.mp3

24.0802丨109丨快问快答：管理层关系复杂、领导不和，该走还是留？.mp3

24.0806丨110丨一生的修炼：提高自己的应变能力_clip.mp3

24.0806丨111丨情绪管理，重点是管别人的.MP3

24.0807丨112丨感觉有劲使不上，怎么办？.mp3

24.0808丨113丨短剧赛道，有什么就业好机会？.mp3

24.0809丨114丨快问快答：感觉被现状“锁死”？这才哪到哪！.mp3

24.0812丨115丨跟上级“聊天”，一项被严重忽略的技能.mp3

24.0813丨116丨识人用人，把科学和直觉结合起来.MP3

24.0814丨117丨一起聊聊“保持状态”这个词组.mp3

24.0815丨118丨管理者怎样悄悄给自己“减负”.mp3

24.0816丨119丨领导让我分享工作经验，不会说怎么办？.mp3

24.0816丨119丨领导让我分享工作经验，不会说怎么办？.pdf

24.0819丨120丨具体化，开启新阶段的最佳姿态.mp3

24.0819丨120丨具体化，开启新阶段的最佳姿态.pdf

24.0820丨121丨新官上任，就遇到“难搞”的老员工，怎么办？.mp3

24.0820丨121丨新官上任，就遇到“难搞”的老员工，怎么办？.pdf

24.0821丨122丨职场如道场，各人有各人的修行.mp3

24.0821丨122丨职场如道场，各人有各人的修行.pdf

24.0822丨123丨斯多葛哲学： 如何避免被无常的变化伤害？.mp3

24.0822丨123丨斯多葛哲学： 如何避免被无常的变化伤害？.pdf

24.0823丨124丨领导总是打压我，怎么办？.mp3

24.0823丨124丨领导总是打压我，怎么办？.pdf

24.0826丨125丨在职场，把自己作为方法.mp3

24.0826丨125丨在职场，把自己作为方法.pdf

24.0827丨126丨职场转折点，少错就是赢？.mp3

24.0827丨126丨职场转折点，少错就是赢？.pdf

24.0828丨127丨一些小事儿，处理不好也要命.mp3

24.0828丨127丨一些小事儿，处理不好也要命.pdf

24.0829丨128丨带队伍，对人负责，还是对岗负责？.mp3

24.0829丨128丨带队伍，对人负责，还是对岗负责？.pdf

24.0830丨129丨地产行业有哪些不错的岗位？.mp3

24.0830丨129丨地产行业有哪些不错的岗位？.pdf

2024.08月

24.1008丨151丨成年人的成长要点是扬长而不是补短.mp3

24.1008丨151丨成年人的成长要点是扬长而不是补短.pdf

24.1009丨152丨决策的本质，是抓大放小【防断更微xuetang7799】.mp3

24.1009丨152丨决策的本质，是抓大放小【防断更微xuetang7799】.pdf

24.1010丨153丨有话直说，是最佳沟通策略.mp3

24.1010丨153丨有话直说，是最佳沟通策略.pdf

24.1011丨154丨快速识人，我送你五个问题.mp3

24.1011丨154丨快速识人，我送你五个问题.pdf

2024.10月

一、【目录】（01丨职场工具库）

24.0401丨表达张力模型：如何让你的表达更有说服力？.mp3

24.0401丨表达张力模型：如何让你的表达更有说服力？.pdf

24.0401丨管理者使用说明书：下属总重复犯错，怎么办？.mp3

24.0401丨管理者使用说明书：下属总重复犯错，怎么办？.pdf

24.0404丨市场集中度四象限：如何判断市场机会大小？.mp3

24.0404丨市场集中度四象限：如何判断市场机会大小？.pdf

24.0411丨三步清障法：如何让协作方支持自己？.mp3

24.0411丨三步清障法：如何让协作方支持自己？.pdf

24.0411丨学起来，工位也能健身减肥.avi

24.0411丨学起来，工位也能健身减肥.mp3

24.0418丨GROW模型：下属总是伸手要答案，怎么办？.mp3

24.0418丨GROW模型：下属总是伸手要答案，怎么办？.pdf

24.0425丨ATM激励法：没钱没条件，管理者怎么激励团队？.mp3

24.0425丨ATM激励法：没钱没条件，管理者怎么激励团队？.pdf

24.0502丨人事物理学习模型：如何快速学习新知识？.mp3

24.0502丨人事物理学习模型：如何快速学习新知识？.pdf

24.0509丨PDCA循环模型：如何在工作中事事有闭环？.mp3

24.0509丨PDCA循环模型：如何在工作中事事有闭环？.pdf

24.0516丨SMART原则：怎么提升对工作的掌控感？.mp3

24.0516丨SMART原则：怎么提升对工作的掌控感？.pdf

24.0516丨方希x脱不花：怎样避免被工作驯化？.avi

24.0516丨方希x脱不花：怎样避免被工作驯化？.mp3

24.0523丨KISS复盘法：每天都在做重复的事，看不到成长，怎么办？.mp3

24.0523丨KISS复盘法：每天都在做重复的事，看不到成长，怎么办？.pdf

24.0530丨SCRTV表达模型：汇报没有逻辑，缺乏条理，怎么办？.mp3

24.0530丨SCRTV表达模型：汇报没有逻辑，缺乏条理，怎么办？.pdf

24.0606丨波特五力模型：如何分析行业竞争态势？.mp3

24.0606丨波特五力模型：如何分析行业竞争态势？.pdf

24.0613丨FFC法则：如何夸人显得真诚，又走心？.mp3

24.0613丨FFC法则：如何夸人显得真诚，又走心？.pdf

24.0620丨30秒电梯法则：如何短时间内，表达清楚自己的观点？.mp3

24.0620丨30秒电梯法则：如何短时间内，表达清楚自己的观点？.pdf

二、【目录】（02丨直播精华）

2024.0813丨最新发布：新能源产业机会.mp3

2024.0813丨最新发布：新能源产业机会.pdf

2024.0821丨地产行业：储备产发岗位机会.mp3

2024.0821丨地产行业：储备产发岗位机会.mp4

2024.0821丨地产行业：储备产发岗位机会.pdf

24.0326丨高新金融岗位，非专业竟然有这么多机会！.mp3

24.0326丨高新金融岗位，非专业竟然有这么多机会！.mp4

24.0402丨AI+医疗领域的好岗位，大专以上都有机会！.mp3

24.0402丨AI+医疗领域的好岗位，大专以上都有机会！.mp4

24.0409丨美国意大利法国德国中东等地热招中，新能源出海好机会来了！.mp3

24.0409丨美国意大利法国德国中东等地热招中，新能源出海好机会来了！.mp4

24.0417丨想回二三线城市工作？职能岗位的好机会来了！.avi

24.0417丨想回二三线城市工作？职能岗位的好机会来了！.mp3

24.0417丨中国企业的创新与适应.mp3

24.0417丨中国企业的创新与适应.mp4

24.0423丨想入场芯片行业，苦于非高精尖技术背景？机会来了！.mp3

24.0423丨想入场芯片行业，苦于非高精尖技术背景？机会来了！.mp4

24.0430丨小众冷门的养老行业机会多多，未来可以冲一冲！.mp3

24.0430丨小众冷门的养老行业机会多多，未来可以冲一冲！.mp4

24.0508丨资产管理领域十余个岗位供你选择，快来看！.mp3

24.0508丨资产管理领域十余个岗位供你选择，快来看！.mp4

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业低门槛好机会.mp3

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业低门槛好机会.mp4

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业低门槛好机会.pdf

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业研发岗位.mp3

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业研发岗位.mp4

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业研发岗位.pdf

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业营销经营管理运营岗.mp3

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业营销经营管理运营岗.mp4

24.0515丨央国企岗位专场：汽车行业营销经营管理运营岗.pdf

24.0515丨央国企岗位专场｜为什么推荐汽车行业？.mp3

24.0515丨央国企岗位专场｜为什么推荐汽车行业？.mp4

24.0515丨央国企岗位专场｜为什么推荐汽车行业？.pdf

24.0521丨想要进央国企？猎头专家带来独家分析建议.mp3

24.0521丨想要进央国企？猎头专家带来独家分析建议.mp4

24.0521丨想要进央国企？猎头专家带来独家分析建议.pdf

24.0521丨央国企房地产行业：区域国家级产业园相关岗位.mp3

24.0521丨央国企房地产行业：区域国家级产业园相关岗位.mp4

24.0521丨央国企房地产行业：区域国家级产业园相关岗位.pdf

24.0521丨央国企房地产行业相关板块酒店、科技建材建筑行业出海.mp3

24.0521丨央国企房地产行业相关板块酒店、科技建材建筑行业出海.mp4

24.0521丨央国企房地产行业相关板块酒店、科技建材建筑行业出海.pdf

24.0521丨央国企房地产行业专场地方国企岗位.mp3

24.0521丨央国企房地产行业专场地方国企岗位.mp4

24.0521丨央国企房地产行业专场地方国企岗位.pdf

24.0529丨有哪些隐藏的职业转型好机会？.mp3

24.0529丨有哪些隐藏的职业转型好机会？.mp4

24.0529丨有哪些隐藏的职业转型好机会？.pdf

24.0529丨职业转型好机会： 财务、区域经理转型做运营.mp3

24.0529丨职业转型好机会： 财务、区域经理转型做运营.mp4

24.0529丨职业转型好机会： 财务、区域经理转型做运营.pdf

24.0529丨职业转型好机会： 海外销售转做战略规划.mp3

24.0529丨职业转型好机会： 海外销售转做战略规划.mp4

24.0529丨职业转型好机会： 海外销售转做战略规划.pdf

24.0529丨职业转型好机会： 科研研究转做产品.mp3

24.0529丨职业转型好机会： 科研研究转做产品.mp4

24.0529丨职业转型好机会： 科研研究转做产品.pdf

24.0605丨留学生实习专场：博世公司岗位.mp3

24.0605丨留学生实习专场：博世公司岗位.mp4

24.0605丨留学生实习专场：博世公司岗位.pdf

24.0605丨留学生实习专场：联合利华公司.mp3

24.0605丨留学生实习专场：联合利华公司.mp4

24.0605丨留学生实习专场：联合利华公司.pdf

24.0605丨留学生实习专场：曼伦公司岗位.mp3

24.0605丨留学生实习专场：曼伦公司岗位.mp4

24.0605丨留学生实习专场：曼伦公司岗位.pdf

24.0613丨留学生全职专场：lvmh集团管培生岗位.mp3

24.0613丨留学生全职专场：lvmh集团管培生岗位.mp4

24.0613丨留学生全职专场：lvmh集团管培生岗位.pdf

24.0613丨留学生全职专场：蓝月亮集团管培生岗位.mp3

24.0613丨留学生全职专场：蓝月亮集团管培生岗位.mp4

24.0613丨留学生全职专场：蓝月亮集团管培生岗位.pdf

24.0613丨留学生全职专场：新浪集团管培生岗位.mp3

24.0613丨留学生全职专场：新浪集团管培生岗位.mp4

24.0613丨留学生全职专场：新浪集团管培生岗位.pdf

24.0619丨技术岗位如何逃离35岁魔咒？.mp3

24.0619丨技术岗位如何逃离35岁魔咒？.mp4

24.0619丨技术岗位如何逃离35岁魔咒？.pdf

24.0619丨技术转型专场：产品经理.mp3

24.0619丨技术转型专场：产品经理.mp4

24.0619丨技术转型专场：产品经理.pdf

24.0619丨技术转型专场：售前技术支持.mp3

24.0619丨技术转型专场：售前技术支持.mp4

24.0619丨技术转型专场：售前技术支持.pdf

24.0619丨技术转型专场：项目管理.mp3

24.0619丨技术转型专场：项目管理.mp4

24.0619丨技术转型专场：项目管理.pdf

24.0702丨银行人专场：独家求职建议.mp3

24.0702丨银行人专场：独家求职建议.mp4

24.0702丨银行人专场：独家求职建议.pdf

24.0702丨银行人专场：某国有背景金融科技公司.mp3

24.0702丨银行人专场：某国有背景金融科技公司.mp4

24.0702丨银行人专场：某国有背景金融科技公司.pdf

24.0702丨银行人专场：某上市金融科技企业.mp3

24.0702丨银行人专场：某上市金融科技企业.mp4

24.0702丨银行人专场：某上市金融科技企业.pdf

24.0702丨银行人专场：某知名银行全资科技金融子公司.mp3

24.0702丨银行人专场：某知名银行全资科技金融子公司.mp4

24.0702丨银行人专场：某知名银行全资科技金融子公司.pdf

24.0703丨公司HR直招来了！小羊森林公司专场.mp3

24.0703丨公司HR直招来了！小羊森林公司专场.mp4

24.0703丨公司HR直招来了！小羊森林公司专场.pdf

24.0703丨某国资央企清洁能源企业急招岗位！.mp3

24.0703丨某国资央企清洁能源企业急招岗位！.mp4

24.0703丨某国资央企清洁能源企业急招岗位！.pdf

24.0710丨得到专场：会员事业部.mp3

24.0710丨得到专场：会员事业部.mp4

24.0710丨得到专场：会员事业部.pdf

24.0710丨得到专场：图书事业部.mp3

24.0710丨得到专场：图书事业部.mp4

24.0710丨得到专场：图书事业部.pdf

24.0710丨得到专场︰通识事业部.mp3

24.0710丨得到专场︰通识事业部.mp4

24.0710丨得到专场︰通识事业部.pdf

24.0718丨如何发现隐藏的转型好机会？.mp3

24.0718丨如何发现隐藏的转型好机会？.mp4

24.0718丨如何发现隐藏的转型好机会？.pdf

24.0718丨转型好机会：内部机会.mp3

24.0718丨转型好机会：内部机会.mp4

24.0718丨转型好机会：内部机会.pdf

24.0718丨转型好机会：总结建议.mp3

24.0718丨转型好机会：总结建议.mp4

24.0718丨转型好机会：总结建议.pdf

24.0724丨智能硬件出海领域的好机会来了！.mp3

24.0724丨智能硬件出海领域的好机会来了！.mp4

24.0724丨智能硬件出海领域的好机会来了！.pdf

24.0730丨金融科技领域的好机会来了！.mp3

24.0730丨金融科技领域的好机会来了！.mp4

24.0730丨金融科技领域的好机会来了！.pdf

24.0806丨前沿机会：短剧市场潜力公司.mp3

24.0806丨前沿机会：短剧市场潜力公司.mp4

24.0806丨前沿机会：短剧市场潜力公司.pdf

24.0828丨地产行业：大项目总岗位机会.mp3

24.0828丨地产行业：大项目总岗位机会.mp4

24.0828丨地产行业：大项目总岗位机会.pdf

24.0828丨地产行业：定价、采购、物业岗位机会.mp3

24.0828丨地产行业：定价、采购、物业岗位机会.mp4

24.0828丨地产行业：定价、采购、物业岗位机会.pdf

24.0904丨高途公司：教研岗位招聘.mp3

24.0904丨高途公司：教研岗位招聘.mp4

24.0904丨高途公司：教研岗位招聘.pdf

三、【目录】（03丨大咖面对面）

24.0306丨郑云端：管理者的跃迁十条铁律.mp4

24.0314丨吴建国：华为前高管谈人才管理.mp4

24.0316丨吴士宏：微软前中国区总裁谈管理.mp4

24.0322丨杨晓燕：讲透人际关系与沟通.mp4

四、【目录】（04丨专享课程丨汤君健·如何带好业务团队16讲）（完结）

00丨导论｜带好业务团队，最重要的是什么？.mp3

00丨导论｜带好业务团队，最重要的是什么？.pdf

01丨向外扫描：管理者如何跳出琐事全局扫描业绩机会？.mp3

01丨向外扫描：管理者如何跳出琐事全局扫描业绩机会？.pdf

02丨向内盘点：业务杂、任务重，怎么快速找到突破口？.mp3

02丨向内盘点：业务杂、任务重，怎么快速找到突破口？.pdf

03丨向上对齐：如何从上级战略中找机会？.mp3

03丨向上对齐：如何从上级战略中找机会？.pdf

04丨目标设定：如何设定一个“合理”的目标？.mp3

04丨目标设定：如何设定一个“合理”的目标？.pdf

05丨策略选择：如何用策略梳理达成目标的路径？.mp3

05丨策略选择：如何用策略梳理达成目标的路径？.pdf

06丨目标宣贯：如何让更多人认可你的目标？.mp3

06丨目标宣贯：如何让更多人认可你的目标？.pdf

07丨绩效管理：如何设定合理的KPI？.mp3

07丨绩效管理：如何设定合理的KPI？.pdf

08丨绩效改善：如何帮助员工持续提升绩效？.mp3

08丨绩效改善：如何帮助员工持续提升绩效？.pdf

09丨流程清单：如何管理高频琐事？.mp3

09丨流程清单：如何管理高频琐事？.pdf

10丨望闻问切，如何提升团队了解客户需求的能力？.mp3

10丨望闻问切，如何提升团队了解客户需求的能力？.pdf

11丨培训辅导：如何通过培训辅导提升员工的业绩？.mp3

11丨培训辅导：如何通过培训辅导提升员工的业绩？.pdf

12丨面试招聘：如何找到优秀的业务骨干，看人不走眼？.mp3

12丨面试招聘：如何找到优秀的业务骨干，看人不走眼？.pdf

13丨薪酬管理：如何管理加薪需求.mp3

13丨薪酬管理：如何管理加薪需求.pdf

14丨奖金奖励：如何解决激励失效的问题？.mp3

14丨奖金奖励：如何解决激励失效的问题？.pdf

15丨对照练习：根据管理者日历进行实践练习.mp3

15丨对照练习：根据管理者日历进行实践练习.pdf

16丨工具实战带练：5W2H策略组合表怎么用？.mp3

16丨工具实战带练：5W2H策略组合表怎么用？.mp4

16丨工具实战带练：5W2H策略组合表怎么用？.pdf

17丨工具实战带练：怎么用好“流程清单”？.mp3

17丨工具实战带练：怎么用好“流程清单”？.mp4

17丨工具实战带练：怎么用好“流程清单”？.pdf

18丨工具实战带练：面试招聘怎么高效地找对人？.mp3

18丨工具实战带练：面试招聘怎么高效地找对人？.mp4

18丨工具实战带练：面试招聘怎么高效地找对人？.pdf

五、【目录】（05丨专享课程丨张展鹏·给职场人的健康训练课）（完结）

00丨张展鹏-给职场人的健康训练课.mp3

00丨张展鹏-给职场人的健康训练课.mp4

00丨张展鹏-给职场人的健康训练课.pdf

01丨健康饮食指南丨只能点外卖，怎么吃饱吃好不长胖？.mp3

01丨健康饮食指南丨只能点外卖，怎么吃饱吃好不长胖？.mp4

01丨健康饮食指南丨只能点外卖，怎么吃饱吃好不长胖？.pdf

02丨健康饮食指南丨管不住嘴，小蛮腰成水桶腰怎么办？.mp3

02丨健康饮食指南丨管不住嘴，小蛮腰成水桶腰怎么办？.mp4

02丨健康饮食指南丨管不住嘴，小蛮腰成水桶腰怎么办？.pdf

03丨健康饮食指南丨总忍不住喝奶茶，糖分过量怎么办？.mp3

03丨健康饮食指南丨总忍不住喝奶茶，糖分过量怎么办？.mp4

03丨健康饮食指南丨总忍不住喝奶茶，糖分过量怎么办？.pdf

六、【目录】（06丨专享课程丨熊太行·办公室职场关系12讲）（完结）

01丨如何妥善处理和领导的关系？.mp3

01丨如何妥善处理和领导的关系？.pdf

02丨如何与平级同事和睦相处？.mp3

02丨如何与平级同事和睦相处？.pdf

03丨在办公室和下属相处要注意什么？.mp3

03丨在办公室和下属相处要注意什么？.pdf

04丨遇到办公室派系斗争怎么办？.mp3

04丨遇到办公室派系斗争怎么办？.pdf

05丨如何与职能部门同事相处？.mp3

05丨如何与职能部门同事相处？.pdf

06丨办公室的衣食住行有什么讲究？.mp3

06丨办公室的衣食住行有什么讲究？.pdf

07丨办公室里的小爱好有什么门道？.mp3

07丨办公室里的小爱好有什么门道？.pdf

08丨如何应对办公室里的谣言？.mp3

08丨如何应对办公室里的谣言？.pdf

09丨办公室里跟人争吵了怎么办？.mp3

09丨办公室里跟人争吵了怎么办？.pdf

10丨办公室里跟人激烈冲突怎么办？.mp3

10丨办公室里跟人激烈冲突怎么办？.pdf

11丨如何在办公室竞争一个职位？.mp3

11丨如何在办公室竞争一个职位？.pdf

12丨如何在办公室争取职位调动？.mp3

12丨如何在办公室争取职位调动？.pdf

七、【目录】（07丨专享课程丨程阳·职场人必备的法律知识·10讲）（完结）

00丨导论：用专业的法律视角，保障权益最大化.mp3

00丨导论：用专业的法律视角，保障权益最大化.mp4

00丨导论：用专业的法律视角，保障权益最大化.pdf

01丨问题丨拷贝工作资料，如何避免触碰红线？.mp3

01丨问题丨拷贝工作资料，如何避免触碰红线？.mp4

01丨问题丨拷贝工作资料，如何避免触碰红线？.pdf

02丨问题丨怎么合规地搞副业、干兼职？.mp3

02丨问题丨怎么合规地搞副业、干兼职？.mp4

02丨问题丨怎么合规地搞副业、干兼职？.pdf

03丨问题丨帮公司牵线搭桥，怎么避免好心办坏事？.mp3

03丨问题丨帮公司牵线搭桥，怎么避免好心办坏事？.mp4

03丨问题丨帮公司牵线搭桥，怎么避免好心办坏事？.pdf

04丨问题丨职场权益受损，是忍气吞声还是积极维权？.mp3

04丨问题丨职场权益受损，是忍气吞声还是积极维权？.mp4

04丨问题丨职场权益受损，是忍气吞声还是积极维权？.pdf

05丨问题丨公司安排你转岗，该如何应对？.mp3

05丨问题丨公司安排你转岗，该如何应对？.mp4

05丨问题丨公司安排你转岗，该如何应对？.pdf

06丨问题丨公司想和你解除劳动合同，该如何应对？.mp3

06丨问题丨公司想和你解除劳动合同，该如何应对？.mp4

06丨问题丨公司想和你解除劳动合同，该如何应对？.pdf

07丨问题丨离职后公司要求竞业限制，该怎么办？.mp3

07丨问题丨离职后公司要求竞业限制，该怎么办？.mp4

07丨问题丨离职后公司要求竞业限制，该怎么办？.pdf

08丨问题丨离职手续迟迟办不下来，该怎么办？.mp3

08丨问题丨离职手续迟迟办不下来，该怎么办？.mp4

08丨问题丨离职手续迟迟办不下来，该怎么办？.pdf

09丨程阳·职场言论自由有哪些边界？.mp3

09丨程阳·职场言论自由有哪些边界？.mp4

09丨程阳·职场言论自由有哪些边界？.pdf

10丨程阳·换工作，怎么做好背景调查？.mp3

10丨程阳·换工作，怎么做好背景调查？.mp4

10丨程阳·换工作，怎么做好背景调查？.pdf

八、【目录】（08丨专享课程丨林屹·职场人必备的PPT技能课）

00.12个技巧，让你的PPT制作事半功倍.mp3

00.12个技巧，让你的PPT制作事半功倍.mp4

00.12个技巧，让你的PPT制作事半功倍.pdf

01.如何构思PPT，让人—听就觉得有逻辑？.mp3

01.如何构思PPT，让人—听就觉得有逻辑？.mp4

01.如何构思PPT，让人—听就觉得有逻辑？.pdf

02.如何借助AI快速生成合格的PPT？.mp3

02.如何借助AI快速生成合格的PPT？.mp4

02.如何借助AI快速生成合格的PPT？.pdf

03.如何优化文案，让PPT让人—听就懂？.mp3

03.如何优化文案，让PPT让人—听就懂？.mp4

03.如何优化文案，让PPT让人—听就懂？.pdf

04.如何设计排版让PPT更有吸引力？.mp3

04.如何设计排版让PPT更有吸引力？.mp4

04.如何设计排版让PPT更有吸引力？.pdf

05.如何美化页面让PPT看起来更漂亮？.mp3

05.如何美化页面让PPT看起来更漂亮？.mp4

05.如何美化页面让PPT看起来更漂亮？.pdf

06.如何制作图表让PPT信息传达更有效？.mp3

06.如何制作图表让PPT信息传达更有效？.mp4

06.如何制作图表让PPT信息传达更有效？.pdf

07.为什么你的效率低，原因很可能是你不知“—维表”.mp3

07.为什么你的效率低，原因很可能是你不知“—维表”.mp4

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08.如何优化图片提升PPT整体美感？.mp3

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09.如何用动画增强PPT的表现力？.pptx

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排版灵感70页.pptx

【职场圈专属福利】排版灵感70页

九、【目录】（09丨专享课程丨罗英·怎样培养系统性思考能力）

01.罗英·培养系统性思考能力，解决复杂问题.mp3

01.罗英·培养系统性思考能力，解决复杂问题.mp4

01.罗英·培养系统性思考能力，解决复杂问题.pdf

02.罗英·怎样培养系统性思考能力—正确定义问题.mp3

02.罗英·怎样培养系统性思考能力—正确定义问题.mp4

02.罗英·怎样培养系统性思考能力—正确定义问题.pdf

03.罗英·怎样培养系统性思考能力—找到分析问题的框架.mp3

03.罗英·怎样培养系统性思考能力—找到分析问题的框架.mp4

03.罗英·怎样培养系统性思考能力—找到分析问题的框架.pdf

04.罗英·怎样培养系统性思考能力—沿着分析框架收集信息.mp3

04.罗英·怎样培养系统性思考能力—沿着分析框架收集信息.mp4

04.罗英·怎样培养系统性思考能力—沿着分析框架收集信息.pdf

05.罗英·怎样培养系统性思考能力—分析信息得出假设(1).mp4

05.罗英·怎样培养系统性思考能力—分析信息得出假设.mp4

05.罗英·怎样培养系统性思考能力—分析信息得出假设.mp4

06.罗英-怎样培养系统性思考能力-验证假设得出结论.mp3

06.罗英-怎样培养系统性思考能力-验证假设得出结论.mp4

06.罗英-怎样培养系统性思考能力-验证假设得出结论.pdf

07.罗英·怎样培养系统性思考能力,工具推荐：常用分析框架和分析方法丨.mp3

07.罗英·怎样培养系统性思考能力,工具推荐：常用分析框架和分析方法丨.mp4

07.罗英·怎样培养系统性思考能力,工具推荐：常用分析框架和分析方法丨.pdf

08.罗英·怎样培养系统性思考能力，实战带练：工作中如何应用系统性思考丨.mp3

08.罗英·怎样培养系统性思考能力，实战带练：工作中如何应用系统性思考丨.mp4

08.罗英·怎样培养系统性思考能力，实战带练：工作中如何应用系统性思考丨.pdf

十、【目录】（10丨专享课程丨罗维·高能星音乐会(纯享Live版)）（完结）

01.罗维·《拉威尔：大圆舞曲》纯享Live版.mp3

01.罗维·《拉威尔：大圆舞曲》纯享Live版.mp4

01.罗维·《拉威尔：大圆舞曲》纯享Live版.pdf

02.罗维·《穆索尔斯基：基辅大门》纯享Live版.mp3

02.罗维·《穆索尔斯基：基辅大门》纯享Live版.mp4

02.罗维·《穆索尔斯基：基辅大门》纯享Live版.pdf

03.罗维·《普罗科菲耶夫：第七奏鸣曲第三乐章》纯享Live版.mp3

03.罗维·《普罗科菲耶夫：第七奏鸣曲第三乐章》纯享Live版.mp4

03.罗维·《普罗科菲耶夫：第七奏鸣曲第三乐章》纯享Live版.pdf

04.罗维·《格拉纳多斯：格拉纳达》纯享Live版.mp3

04.罗维·《格拉纳多斯：格拉纳达》纯享Live版.mp4

04.罗维·《格拉纳多斯：格拉纳达》纯享Live版.pdf

05.罗维·《肖邦：玛祖卡》纯享Live版.mp3

05.罗维·《肖邦：玛祖卡》纯享Live版.mp4

05.罗维·《肖邦：玛祖卡》纯享Live版.pdf

06.罗维·《巴托克：鼓与管》纯享Live版.mp3

06.罗维·《巴托克：鼓与管》纯享Live版.mp4

06.罗维·《巴托克：鼓与管》纯享Live版.pdf

07.罗维·《跳芭蕾舞的小鸡崽》纯享Live版.mp3

07.罗维·《跳芭蕾舞的小鸡崽》纯享Live版.mp4

07.罗维·《跳芭蕾舞的小鸡崽》纯享Live版.pdf

08.罗维·《莫扎特：奏鸣曲K330第一乐章》纯享Live版.mp3

08.罗维·《莫扎特：奏鸣曲K330第一乐章》纯享Live版.mp4

08.罗维·《莫扎特：奏鸣曲K330第一乐章》纯享Live版.pdf

09.罗维·《穆索尔斯基：古堡》纯享Live版.mp3

09.罗维·《穆索尔斯基：古堡》纯享Live版.mp4

09.罗维·《穆索尔斯基：古堡》纯享Live版.pdf

10.罗维·《东方》纯享Live版.mp3

10.罗维·《东方》纯享Live版.mp4

10.罗维·《东方》纯享Live版.pdf

11.罗维·《阿尔贝尼兹：港口》纯享Live版.mp3

11.罗维·《阿尔贝尼兹：港口》纯享Live版.mp4

11.罗维·《阿尔贝尼兹：港口》纯享Live版.pdf

12.罗维·《海顿奏鸣曲Hob.52第三乐章》纯享Live版.mp3

12.罗维·《海顿奏鸣曲Hob.52第三乐章》纯享Live版.mp4

12.罗维·《海顿奏鸣曲Hob.52第三乐章》纯享Live版.pdf

十一、【目录】（11丨专享课程丨林屹·职场人必备的Excel技能课）

01.为什么你的效率低，原因很可能是你不知“—维表”.mp3

01.为什么你的效率低，原因很可能是你不知“—维表”.mp4

01.为什么你的效率低，原因很可能是你不知“—维表”.pdf

02.不会数据分析？3种简单好用的AI工具赋能你从小白到高手.mp3

02.不会数据分析？3种简单好用的AI工具赋能你从小白到高手.mp4

02.不会数据分析？3种简单好用的AI工具赋能你从小白到高手.pdf

02.操作文件.xlsx

03.Excel03 案例.xlsx

03.操作太多记不住？用上这些快捷键，效率高到飞起来.mp3

03.操作太多记不住？用上这些快捷键，效率高到飞起来.mp4

03.操作太多记不住？用上这些快捷键，效率高到飞起来.pdf

01.练习文件.xlsx

01.知识点.pdf

01.讲Excel课程随堂资料

十二、【目录】（12丨专享课程丨脱不花的社交管理课）

01.社交，就是个人能力放大器丨脱不花的社交管理课.mp3

01.社交，就是个人能力放大器丨脱不花的社交管理课.mp4

01.社交，就是个人能力放大器丨脱不花的社交管理课.pdf

02.磨实力：把个人能力产品化丨脱不花的社交管理课.mp3

02.磨实力：把个人能力产品化丨脱不花的社交管理课.mp4

02.磨实力：把个人能力产品化丨脱不花的社交管理课.pdf

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